Union Public Service Commission Specialist Grade-3 Asst Professor Recruitment 2024
Information: హాయ్ ఫ్రెండ్స్, యూనియన్ పబ్లిక్ సర్వీస్ కమిషన్ (స్పెషలిస్ట్ గ్రేడ్-3-2024) UPSC స్పెషలిస్ట్ గ్రేడ్-3 దరఖాస్తులకు సంబంధించిన ఖాళీలను భర్తీ చేయడానికి నోటిఫికేషన్‌ను విడుదల చేసింది. ఈ స్పెషలిస్ట్ గ్రేడ్-3 వివరాలు, అలాగే సంబంధిత విద్యార్హతలు మరియు మీకు అన్ని అర్హతలు ఉంటే, నోటిఫికేషన్‌ను పూర్తిగా చదివి ఆన్‌లైన్ లేదా ఆఫ్‌లైన్ ద్వారా ఈ నోటిఫికేషన్ కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు. All The Best.
రూ. రూ. 25/- (రూపాయలు ఇరవై ఐదు) అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా చెల్లించాలి (మహిళలు, SC, ST, మరియు నిర్దిష్ట వైకల్యాలున్న అభ్యర్థులు మినహా ధర చెల్లించడం నుండి మినహాయింపు ఉంటుంది).
ఈ రుసుమును ఏదైనా SBI శాఖలో లేదా నెట్ బ్యాంకింగ్ ద్వారా నగదు రూపంలో చెల్లించవచ్చు. ఏదైనా బ్యాంక్ సౌకర్యం లేదా వీసా, మాస్టర్, రూపే, క్రెడిట్, డెబిట్ కార్డ్ లేదా UPIని ఉపయోగించి చెల్లింపు చేయడం ద్వారా.
ఏ కమ్యూనిటీ నుండి SC, ST, PwBD మరియు మహిళా అభ్యర్థులకు ఎటువంటి ఖర్చు లేదు. Gen/OBC/EWSగా గుర్తించే పురుష దరఖాస్తుదారులు “ఫీజు మినహాయింపు”కి అర్హులు కారు మరియు మొత్తం అధీకృత మొత్తాన్ని తప్పనిసరిగా చెల్లించాలి.
అవసరమైన రుసుమును చేర్చని దరఖాస్తులు సారాంశంగా తిరస్కరించబడతాయి మరియు మూల్యాంకనం చేయబడవు. ఈ రకమైన తిరస్కరణకు వ్యతిరేకంగా ఎటువంటి అప్పీల్ పరిగణనలోకి తీసుకోబడదు. ఛార్జ్ రిజర్వ్‌లో ఉంచబడదు లేదా ఏ కారణం చేతనైనా చెల్లించిన తర్వాత తిరిగి ఇవ్వబడదు.
ఆన్‌లైన్ రిక్రూట్‌మెంట్ దరఖాస్తు (ORA) సమర్పణ కోసం అంచనా వేయబడిన ముగింపు తేదీ ప్రతి విషయంలో అభ్యర్థులందరి అర్హతను నిర్ణయించే తేదీగా ఉంటుంది. అభ్యర్థులు కోరుతున్నారు
ఆన్‌లైన్ రిక్రూట్‌మెంట్ అప్లికేషన్‌లోని అన్ని ప్రత్యేకతలను జాగ్రత్తగా పూర్తి చేయండి, కమీషన్ కాకుండా కంప్యూటర్ ఆధారిత షార్ట్‌లిస్టింగ్ ద్వారా మెరుగుపరచబడిన సమాచారం తిరస్కరించబడవచ్చు.
షార్ట్‌లిస్ట్ చేయబడిన అభ్యర్థులు తమ ఆన్‌లైన్ అప్లికేషన్ యొక్క ప్రింటౌట్ మరియు ఏదైనా ఇతర సపోర్టింగ్ డాక్యుమెంటేషన్‌ను UPSCకి అందించాల్సిన ఇంటర్వ్యూ తేదీ విడిగా ప్రకటించబడుతుంది.
వయస్సు పరిమితులు: ప్రకటనలో స్థానం కోసం వయస్సు పరిమితిని పేర్కొంటారు. వివిధ వర్గాలకు వర్తించే వయస్సు రాయితీల సమాచారం కోసం దయచేసి రాయితీలు & సడలింపుల గురించిన సూచనలను చదవండి.
అర్హతలు: ప్రతి అభ్యర్థి తప్పనిసరిగా పోస్ట్ యొక్క ప్రాథమిక ప్రమాణాలతో పాటు ప్రకటనలో జాబితా చేయబడిన అదనపు అవసరాలకు అనుగుణంగా ఉండాలి. దరఖాస్తు చేయడానికి ముందు, విద్యార్థులు వేర్వేరు పోస్ట్‌ల కోసం పేర్కొన్న కనీస అవసరాలకు అనుగుణంగా ఉన్నారని నిర్ధారించాలని కోరారు.
అర్హతపై స్పష్టత కోరే విచారణలు అంగీకరించబడవు. పైన పేర్కొన్న అవసరాలు చాలా కనిష్టమైనవి మరియు వాటిని మాత్రమే కలుసుకోవడం దరఖాస్తుదారులకు ఇంటర్వ్యూ ఆహ్వానానికి హామీ ఇవ్వదు.
అనుభవం: ఫిజిక్స్ లేదా మెటలోగ్రఫీలో మాస్టర్స్ డిగ్రీ ఉన్న దరఖాస్తుదారులకు, మెటాలోగ్రాఫిక్ మరియు నాన్-డిస్ట్రక్టివ్ మెథడ్స్‌లో మెటీరియల్‌ల పరీక్ష, అంచనా మరియు వైఫల్య విశ్లేషణలో నాన్-డిస్ట్రక్టివ్ లేదా మెటాలోగ్రాఫిక్ టెక్నిక్‌లను ఉపయోగించి ఒక సంవత్సరం అనుభవం ఉండాలి. మెకానికల్, ఎలక్ట్రికల్ లేదా మెటలర్జికల్ ఇంజనీరింగ్‌లో బ్యాచిలర్ ఆఫ్ టెక్నాలజీ లేదా బ్యాచిలర్ ఆఫ్ ఇంజనీరింగ్ డిగ్రీ ఉన్న దరఖాస్తుదారుల కోసం మెటీరియల్‌ల పరీక్ష, అంచనా మరియు వైఫల్య విశ్లేషణలో నిమగ్నమై ఉన్నారు.
ఎంపిక కేవలం ఇంటర్వ్యూల ద్వారా లేదా రిక్రూట్‌మెంట్ పరీక్షలు మరియు ఇంటర్వ్యూల ద్వారా నిర్వహించబడుతుందా అనే దానితో సంబంధం లేకుండా, ప్రతి వర్గానికి సముచితత యొక్క కనీస స్థాయి క్రింది విధంగా ఉంటుంది: UR/EWS 50 మార్కులను అందుకుంటుంది, OBC 45 పాయింట్లను అందుకుంటుంది మరియు SC/ST/PwBD ఇంటర్వ్యూ కౌంట్ 100లో 40 మార్కులను అందుకుంటారు.
రిక్రూట్‌మెంట్ టెస్ట్ (RT) మరియు ఇంటర్వ్యూ ప్రక్రియ ద్వారా అభ్యర్థిని ఎంపిక చేసినప్పుడు, వారు ఇంటర్వ్యూ దశలో వారి కేటగిరీకి కనీస అవసరాలను తీర్చాలి.
దరఖాస్తు ఛార్జ్: అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా రూ. రుసుము చెల్లించాలి. 25/- (రూపాయలు ఇరవై ఐదు), ఫీజు చెల్లింపు నుండి మినహాయింపు పొందిన స్త్రీ, SC, ST మరియు బెంచ్‌మార్క్ వికలాంగ అభ్యర్థులు మినహా.
ఏదైనా SBI బ్రాంచ్‌కి చేసిన నగదు బదిలీలు, ఏదైనా బ్యాంక్ ఆన్‌లైన్ బ్యాంకింగ్ సేవలను ఉపయోగించడం లేదా వీసా, మాస్టర్, రూపే, క్రెడిట్, డెబిట్ కార్డ్ లేదా UPI కార్డ్‌తో చెల్లింపు ద్వారా మాత్రమే.
ఏ కమ్యూనిటీ నుండి SC, ST, PwBD మరియు మహిళా అభ్యర్థులకు ఎటువంటి ఖర్చు లేదు. Gen/OBC/EWSగా గుర్తించే పురుష దరఖాస్తుదారులు “ఫీజు మినహాయింపు”కి అర్హులు కారు మరియు మొత్తం అధీకృత మొత్తాన్ని తప్పనిసరిగా చెల్లించాలి. అవసరమైన రుసుమును చేర్చని దరఖాస్తులు సారాంశంగా తిరస్కరించబడతాయి మరియు మూల్యాంకనం చేయబడవు.
ఈ రకమైన తిరస్కరణకు వ్యతిరేకంగా ఎటువంటి అప్పీలు పరిగణనలోకి తీసుకోబడదు. ఒకసారి చెల్లించిన ఛార్జీని ఏ ఖాతాలోనూ ఉంచలేరు లేదా ఏ విధంగానూ తిరిగి చెల్లించలేరు.
ఇంటర్వ్యూ సమయంలో ధృవపత్రాలు మరియు పత్రాలు తప్పనిసరిగా అందించాలి
ఇంటర్వ్యూ సమయంలో, అభ్యర్థి తప్పనిసరిగా ఆన్‌లైన్ అప్లికేషన్ యొక్క ప్రింటౌట్, కింది ఒరిజినల్ డాక్యుమెంట్లు/సర్టిఫికెట్లు, స్వీయ-ధృవీకరించబడిన కాపీలు మరియు ఇంటర్వ్యూ కోసం సమన్ లెటర్‌లో జాబితా చేయబడిన ఏవైనా అదనపు విషయాలను సమర్పించాలి.
వారు అలా చేయకపోతే, అభ్యర్థి ఇంటర్వ్యూలో పాల్గొనడానికి అనుమతించబడరు, ఈ సందర్భంలో వారు వారి ప్రయాణ ఖర్చుల కోసం కమిషన్ రీయింబర్స్‌మెంట్‌ను స్వీకరించడానికి అర్హులు కాదు:
మెట్రిక్యులేషన్/10వ తరగతి లేదా తత్సమానం నుండి పుట్టిన తేదీ సర్టిఫికేట్, లేదా మెట్రిక్యులేషన్/10వ తరగతి నుండి పుట్టిన తేదీ-ఆఫ్-బర్త్ మార్క్ షీట్ లేదా సెంట్రల్ లేదా స్టేట్ బోర్డ్ జారీ చేసిన అలాంటిది, వయస్సు యొక్క దావాకు మద్దతు ఇస్తుంది.
సర్టిఫికేట్ లేదా మార్క్ షీట్‌లో పుట్టిన తేదీని చేర్చని సందర్భాల్లో, సంబంధిత విద్యా బోర్డులు అందించిన, సూచించిన పుట్టిన తేదీతో కూడిన స్కూల్ లీవింగ్ సర్టిఫికేట్‌లు పరిగణనలోకి తీసుకోబడతాయి (తమిళనాడు & కేరళ విషయంలో).
డిప్లొమా లేదా డిగ్రీ సర్టిఫికేట్, అన్ని విద్యా సంవత్సరాల విలువైన మార్క్‌షీట్‌లతో పాటు, పేర్కొన్న విద్యా నేపథ్యం యొక్క డాక్యుమెంటేషన్‌గా ఉపయోగపడుతుంది. డిగ్రీ లేదా డిప్లొమా లేకుంటే, ప్రొవిజినల్ సర్టిఫికేట్ మరియు ప్రతి విద్యా సంవత్సరానికి సంబంధించిన మార్క్ షీట్‌లు అంగీకరించబడతాయి.
ఒక అభ్యర్థి ఒక నిర్దిష్ట అర్హతను సమాన విద్యార్హతగా క్లెయిమ్ చేస్తున్నట్లయితే, ఎసెన్షియల్ క్వాలిఫికేషన్‌లలోని సమానమైన నిబంధనలకు సంబంధించి అది పరిగణించబడిన అధికారం (సంఖ్య మరియు తేదీతో) వివరించే ఆర్డర్ లేదా లేఖను అందించాలి. ప్రకటన అవసరాలకు అనుగుణంగా పోల్చదగిన ఆధారాలు.
సంస్థ(లు)/డిపార్ట్‌మెంట్(ల) అధిపతుల నుండి ధృవపత్రాలు, మార్గదర్శకాల ప్రకారం అవసరమైన ఫార్మాట్‌లో, క్లెయిమ్ చేసిన అనుభవం యొక్క పూర్తి స్థాయిని ధృవీకరిస్తూ మరియు ఉపాధి ప్రారంభ మరియు ముగింపు తేదీలను స్పష్టంగా తెలియజేస్తుంది. ప్రాథమిక మరియు మిశ్రమ జీతాలు. ది
పూర్తి చేసిన టాస్క్‌ల రకం మరియు వ్యవధి(ల)తో పోస్ట్(ల)లో పొందిన అనుభవం కూడా సర్టిఫికేట్(ల)లో చేర్చబడాలి. అనుభవ ధృవీకరణ పత్రాలు తప్పనిసరిగా స్థానం కోసం పేర్కొన్న ఫార్మాట్‌లో అందించబడాలి.
అవసరమైన ప్రొఫార్మాలో లేకపోయినా, పైన పేర్కొన్న మొత్తం సమాచారాన్ని కలిగి ఉన్నప్పటికీ, కమీషన్ వారి మెరిట్‌ల ఆధారంగా అనుభవ ప్రమాణపత్రాలను మూల్యాంకనం చేస్తుంది.
Information:
Hi Friends, Union Pubilc Service Commission (Specialist Grade-3-2024) Has Released A Notification To Fill The Vacancies Related To UPSC Specialist Grade-3 Applications On Basis. Candidates Who Are Interested To Know More Information About This Specialist Grade-3 Details, As Well As Related Educational Qualifications And If You Have All The Qualifications Can Read The Notification Thoroughly And Apply For This Notification Through Online Or Offline. All The Best.
UPSC Specialist Grade-3 Asst
Post Vacancy: 109
Payment Details:
| General/OBC/EWS Candidates | Rs.25/- |
| SC/St/PWD Candidates | Nill |
| Payment Mode | Online Mode/Debit/Credit Cards/Net Banking/UPI Payments etc. |
- A charge of Rs. 25/- (Rupees Twenty-five) must be paid by candidates (with the exception of female, SC, ST, and candidates with certain disabilities who are exempt from paying the price).
- This fee may be paid in cash at any SBI branch or through net banking. Any bank’s facility or by making a payment using a Visa, Master, Rupay, Credit, Debit Card, or UPI.
- There is no cost for SC, ST, PwBD, and women candidates from any community. Male applicants who identify as Gen/OBC/EWS are not eligible for a “fee exemption” and must pay the entire authorized amount.
- Applications that do not include the required fee will be summarily rejected and will not be evaluated. No appeal against this kind of denial would be taken into consideration. The charge cannot be kept in reserve or returned once it has been paid for whatever reason.
Important Dates:
| Notification & Application Start Date | 13-04-2024 |
| Last Date of Apply for Online | 02-05-2024 |
| Last Date of Print Application | 03-05-2024 |
- THE PREDICTED CLOSING DATE FOR SUBMISSION OF ONLINE RECRUITMENT APPLICATION (ORA) SHALL BE THE DATE FOR DETERMINING THE ELIGIBILITY OF ALL CANDIDATES IN EVERY RESPECT. The candidates are urged to
- CAREFULLY COMPLETE ALL THE PARTICULARS IN THE ONLINE RECRUITMENT APPLICATION, AS IMPROVED INFORMATION MAY BE REJECTED THROUGH COMPUTER BASED SHORTLISTING APART FROM COMMISSION DEBARMENT.
- The interview date, for which the shortlisted candidates must provide a printout of their online application and any other supporting documentation to UPSC, will be announced separately.
AGE LIMITS:
- The advertising specifies the age restriction for the position. Please read the instructions about Concessions & Relaxations for information on age concessions that apply to different categories.
QUALIFICATIONS:
- Each candidate must meet the post’s fundamental criteria as well as the additional requirements listed in the advertising. Before applying, students are urged to confirm that they meet at least the minimum requirements outlined down for different posts.
- No inquiries seeking clarification on eligibility will be accepted. The above requirements are the very minimum, and meeting them alone does not guarantee an interview invitation for applicants.
Experience:
- For applicants with a master’s degree in physics OR metallography, one year of hands-on experience using non-destructive or metallographic techniques in the testing, assessment, and failure analysis of materials two years of hands-on training in metallographic and non-destructive methods as engaged in the testing, assessment, and failure analysis of materials for applicants with a Bachelor of Technology or Bachelor of Engineering degree in mechanical, electrical, or metallurgical engineering.
- Regardless of whether the selection is performed only through interviews or through recruitment tests and interviews, the minimal level of appropriateness for each category will be as follows: UR/EWS will receive 50 marks, OBC will receive 45 points, and SC/ST/PwBD will receive 40 marks out of a possible total of interview count of 100.
- When a candidate is chosen through a Recruitment Test (RT) and interview process, they must meet the minimal requirements for their category during the interview phase.
APPLICATION Charge:
- Candidates must pay a charge of Rs. 25/- (Rupees Twenty five), with the exception of Female, SC, ST, and Persons with Benchmark Disability candidates who are exempt from payment of fee.
- solely by cash transfers made to any SBI branch, use of any bank’s online banking services, or payment with a Visa, Master, Rupay, Credit, Debit Card, or UPI card.
- There is no cost for SC, ST, PwBD, and women candidates from any community. Male applicants who identify as Gen/OBC/EWS are not eligible for a “fee exemption” and must pay the entire authorized amount. Applications that do not include the required fee will be summarily rejected and will not be evaluated.
- No appeal against this kind of denial would be taken into consideration.The charge, once paid, cannot be retained in any account or reimbursed in any way.
CERTIFICATES AND DOCUMENTS MUST BE PROVIDED DURING THE INTERVIEW
- At the time of the interview, the candidate must present the printout of the online application, the following Original Documents/Certificates, self-attested copies, and any additional things listed in the Summon Letter for the interview.
- If they don’t, the candidate will not be permitted to participate in the interview, in which case they will not be eligible to receive the commission’s reimbursement for their travel costs:
- A date-of-birth certificate from a matriculation/10th standard or equivalent, or a date-of-birth mark sheet from a matriculation/10th standard or similar issued by a Central or State Board, supporting the claim of age.
- In cases when a certificate or mark sheet does not include the date of birth, School leaving certificates with the date of birth indicated, provided by the relevant Educational Boards, would be taken into consideration (in case of Tamil Nadu & Kerala).
- Diploma or degree certificate, together with all of the academic years’ worth of marksheets, serving as documentation of the stated educational background. If a degree or diploma is not present, a provisional certificate and the mark sheets for each academic year will be agreed to.
- If a candidate is claiming a particular qualification as an equal educational qualification, an order or letter detailing the authority (with number and date) under which it has been considered as such in relation to the equivalent provision in the Essential Qualifications should be supplied. comparable credentials in accordance with the advertisement’s requirements.
- Certificates from the Head(s) of the Organization(s)/Department(s) in the format required by the guidelines, attesting to the full extent of the experience claimed and explicitly stating the start and end dates of the employment as well as the basic and combined salaries. The
- The type of tasks completed and the experience gained in the post(s) with duration(s) should also be included in the certificate(s). Experience certificates must be awarded in the format specified for the position.
- The Commission will evaluate experience certificates based on their merits, even if they are not in the required proforma but nevertheless contain all the information listed above.